EMBA Management stratégique de la RSE

Description du poste

Objectifs pédagogiques

Développer un sens critique sur les défis de la responsabilité sociale des entreprises ; Identifier les opportunités de création de valeur via la RSE ; Apporter la maîtrise des techniques d'évaluation et d'audits sociaux, économiques et transversaux ; Construire des solutions concrètes et transversales pour faire évoluer le business model de l'entreprise.

Personnes concernées

Cadres d'entreprise ou assimilés en activité, agents des collectivités locales, chefs d'entreprises ou professions libérales.
- titulaires d'un bac +4 ou M1 ou d'un M2 (DESS, DEA, Master...) ou tout autre diplôme français ou étranger jugé de niveau équivalent, et justifiant d'une expérience professionnelle d'encadrement de 5 ans minimum
- titulaires d'un diplôme de niveau inférieur et justifiant d'une expérience professionnelle réussie, sous condition d'acceptation par la commission pédagogique de l'Ecole.
Présélection sur dossier et sélection sur entretien.

Pré-requis

Aptitudes personnelles liées à celles d'un manager (dynamisme, organisation, ouverture ...), intérêt et/ou expérience dans le domaine du développement durable.

Programme

- Module 1 : Les enjeux internationaux et sociétaux de la RSE
- Module 2 : Les règlements, les normes et l'audit
- Module 3 : La création de valeur et le reporting
- Module 4 : De l'éco-conception à l'économie circulaire
- Module 5 : L'engagement sociétal et des ressources humaines
- Module 6 : Le marketing et l'achat responsable
- Module 7 : Le management du risque RSE
- Module 8 : Les finances durables
- Module 9 : L'éthique des affaires
- Module 10 : Visites d'entreprises et de sites éco-innovants
- Module 11 : Le projet professionnel

Méthodes pédagogiques

Dans son mode pédagogique, l'EMBA permet des échanges directs, le croisement des approches, et révèle les diverses perceptions des enjeux et les stratégies des différents acteurs. Les études de cas, les matériaux d'enseignement disponibles sur l'intranet pédagogique sont largement utilisés. Cette formation visant un rayonnement international, certains cours sont dispensés en anglais, et un voyage d'études en Europe en fait partie intégrante. L'équipe pédagogique est composée d'enseignants universitaires et de professionnels des secteurs public et privé.

Nature et sanction de la formation

Cette formation constitue une action d'adaptation et de développement des compétences. Elle permet l'obtention d'un diplôme d'université sous réserve de satisfaire aux modalités d'évaluation des connaissances et des compétences qui sont portées à la connaissance des stagiaires. La formation donne également lieu à la délivrance d'une attestation de participation.

Des évaluations au cours de la formation permettent de mesurer la satisfaction des stagiaires ainsi que l'atteinte des objectifs de formation (connaissances, compétences, adhésion, confiance) selon les niveaux 1 et 2 du modèle d'évaluation de l'efficacité des formations Kirkpatrick.

Responsable scientifique

Mme Pia IMBS, Maître de Conférences HDR en sciences de gestion, Responsable de la chaire Développement Durable, EM Strasbourg.

Durée
1 année

Organisations particulières

En 2065/2017 :
Référence : SGY17-0594
du 22 septembre 2016
à septembre 2017

Lieu

Université de Strasbourg - Ecole de Management Strasbourg
61 avenue de la Forêt Noire
67085 STRASBOURG
FRANCE

Frais de participation

Code : 680
Possibilité de suivre chaque module séparément, au tarif de 1600 euros par module.

9800.00