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Électricien Câbleur H/F - Alsace

Partager cette offre sur facebook   Partager sur twitter   Partager sur viadeo    offre d'emploi en Intérim Cette offre d'emploi requière De 2 à 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine Informatique - Télécom - Nouvelle Technologie diplôme requis : Niveau bac

Électricien Câbleur H/F

Informatique - Télécom - Nouvelle Technologie - Alsace - 67 - Bas-Rhin

Description du poste

L’OFFRE RH, Cabinet de Conseil en Recrutement est spécialisé dans les domaines Tertiaire, Ingénierie et Cadres. Nos 3 bureaux sur Mulhouse, Strasbourg et Metz proposent des opportunités de carrière dans divers secteurs d’activités.

 

Poste

Nous recherchons pour un de nos clients, filiale d’un grand groupe, région de Fontenay-sous-Bois (94) :

Electricien-Câbleur H/F

Vous interviendrez exclusivement sur du courant faible : Câblage Réseau / VDO / Fibre…

A ce titre, vos missions consisteront à :

  • Raccorder et câbler des installations.
  • Contrôler la conformité des installations
  • Assurer la lecture de plan

 

 

Profil du candidat

Profil

Issu d’une formation type Bac Pro ELEEC / Electrotechnique ou CAP/BEP avec expérience, vous bénéficiez idéalement d’une première expérience similaire (stage et alternance comprise).

Poste à pourvoir dès que possible, dans le cadre d’une longue mission, à temps plein, horaires de journée.

Informations complémentaires
Région : Département :
Alsace 67 - Bas-Rhin
Secteur : Localisation :
Informatique - Télécom - Nouvelle Technologie
type de contrat : Salaire :
Intérim
Niveau de qualification : Expériences souhaitées :
Niveau bac De 2 à 5 ans d'expérience
L'Offre RH, Cabinet de Conseil en recrutement

L'Offre RH, Cabinet de Conseil en recrutement

7, rue de Copenhague
Espace Européen des Entreprises
Immeuble Europolis 2
67300 SCHILTIGHEIM - FRANCE
Pour répondre à cette offre :

Mme DOUADIC Caroline

Par téléphone : 0367020061

Par courrier : 7, rue de Copenhague
Espace Européen des Entreprises
67300 SCHILTIGHEIM - FRANCE

Via le site du recruteur : Postuler sur le site du recruteur

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