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GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES H/F - Alsace

Partager cette offre sur facebook   Partager sur twitter   Partager sur viadeo    offre d'emploi en CDI Cette offre d'emploi requière De 2 à 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine Consulting - RH - Juridique diplôme requis : Niveau Bac+2

GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES H/F

Consulting - RH - Juridique - Alsace - 67 - Bas-Rhin

Description du poste

L’offre RH, Cabinet de Conseil en Recrutement du Groupe LINK, est spécialisé dans le recrutement de profils Tertiaire, Ingénierie et Cadre.
 

Nos 2 bureaux sur Mulhouse et Strasbourg proposent des opportunités de carrière dans divers secteurs
d’activités.



 

Poste

Dans la continuité de son développement et dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons pour notre client industriel basé sur la région de Kaysersberg spécialisé dans le coffrage métallique un :


GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES H/F


Rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous assurez la gestion des ressources humaines de l’ensemble du site. Dans ce cadre, vos missions vous conduiront à :

 

  • Gérer l’administration du personnel d’une population de 82 salariés
  • Etre l’interlocuteur privilégié des agences de travail temporaire pour définir les besoins et profils à rencontrer
  • Etre en charge des recrutements (CDI, CDD et intérim) dans son intégralité
  • Rédiger les contrats de travail, établir la DPAE, préparer l’arrivée des nouveaux arrivants et suivre les dossiers de fin de contrats
  • Déployer le plan de formation et en suivre le budget
  • Effectuer la production et le suivi des indicateurs RH et tableaux de bord
  • Déployer les projets RH de l’entreprise : GPEC, mise à jour et amélioration des processus et documents RH
  • Assurer l’interface écoles : participation aux salons, portes ouvertes, organisation des visites
  • entreprises…
  • Préparer les réunions CE et délégués du personnel
  • Assurer une veille réglementaire et juridique sur l’évolution de la législation
  • Gérer l’ensemble de la paie jusqu’à son édition
  • Veiller au maintien d'un bon climat social
  • Informer et conseiller les salariés sur toute question RH
Profil du candidat

Profil

De formation supérieure BAC+2/3 dans le domaine des ressources humaines, vous justifiez d’une expérience similaire de 5 ans idéalement acquise en milieu industriel dont 2 ans minimum dans la gestion
de la paie.


Vous maitrisez les outils informatiques et possédez idéalement de bonnes connaissances sur CEGID.


Vous vous démarquez par votre polyvalence, votre rigueur administrative, et votre bon relationnel.
Vous possédez également un esprit d’équipe, savez faire preuve de discrétion et prendre des initiatives.


Poste à pourvoir dès que possible sur la région de Kaysersberg, base 35h.


Salaire négociable en fonction de votre parcours et expertise.


 

Informations complémentaires
Région : Département :
Alsace 67 - Bas-Rhin
Secteur : Localisation :
Consulting - RH - Juridique
type de contrat : Salaire :
CDI
Niveau de qualification : Expériences souhaitées :
Niveau Bac+2 De 2 à 5 ans d'expérience
L'Offre RH, Cabinet de Conseil en recrutement

L'Offre RH, Cabinet de Conseil en recrutement

7, rue de Copenhague
Espace Européen des Entreprises
Immeuble Europolis 2
67300 SCHILTIGHEIM - FRANCE
Pour répondre à cette offre :

Mme DOUADIC Caroline

Par téléphone : 0367020061

Par courrier : 7, rue de Copenhague
Espace Européen des Entreprises
67300 SCHILTIGHEIM - FRANCE

Via le site du recruteur : Postuler sur le site du recruteur

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